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发布时间:2017-07-06 11:31:33
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             提升班组建设管理水平,打造和谐公交企业官方网站,6月16日,由公交总公司工会办主任李文勇带队,公交巴士、发展以及各辅营公司的工会主席、管理人员、班组长一同前往国家电网株洲供电公司进行班组建设学习。

学习劳模工匠精神,推动班组建设发展

我公司一行首先参观了供电公司劳模工作室,讲解员从工作室整体概况、制度构建、工作理念、创新成果及党建工作思路等方面进行详细介绍,大家一边认真听取,一边拿出手机拍照,进一步加深了对劳模工作室的感性认识。

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“一支独秀不是春,百花齐放春满园。我们所有的工作成果,都源于团队所有成员的共同努力。工作室成立的目的是为了更好地解决工作中的实际问题,创新要接地气,紧密结合工作实际。”劳模工作室廖主任向大家说道。

据悉,变电运维劳模工作室自成立以来,一直秉承“加强沟通、集体闪耀”的团队理念,紧抓供电运维工作创新,汇集团队智慧,先后获得13项国家专利及省级创新成果奖项,连续六年获省公司普及推广先进创新理念、技术和方法。

汲取班组建设经验,提升班组管理水平

变电运维一班成立于2008年,既是国家电网株洲分公司的第一个运维班组,也是全省第一批维操班组,它经历了专业由运行到运维的转变,见证了株洲城区电网的快速发展,是几代变电人成才、成长的摇篮,班组铸有“变电铁军”之称号。

    在运维一班班组长夏田的陪同及介绍下,大家参观了班组官方网站墙、资料存储室,对员工考核指标、6S管理、三双工程及安全堡垒等工作产生了浓厚的兴趣,也对运维常态化精益管理机制及班组岗位职责有了更深入的了解。芦淞区调度站班组长丁思不禁感慨道:“目前我们的班组管理与之相比,还有一定差距,这里有很多东西都是值得我们借鉴学习。”

随后,一来到三楼运维办公会议室,荣誉展示架便映入大家的眼帘:“标杆班组”、“安全生产先进班组”、“芙蓉标兵岗”…… 各式各样的荣誉让大家直观地感受到变电运维一班开拓进取、勇于挑战的拼搏精神及团队奋发向上的凝聚力与战斗力。

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参观完毕后,大家齐聚一堂,进行了班组建设经验交流,总公司工会办主任李文勇对供电运维一班给予高度评价。李主任表示,今天带大家参观学习的班组在精益化管理上特色鲜明,亮点纷呈,是学习的典范,希望我们各个班组不断改进、完善,实现“六型”班组管理水平。

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学习的人员也纷纷表示,此次学习供电运维班组的经验受益匪浅,尤其是在结合班组特点打造班组官方网站、提炼工作方法、强化班组管理等方面很有启发,回去以后一定将先进的管理经验学到手并运用到工作中去,促进公司管理水平的进一步提高。

一年多来,在总公司工会及公司党组领导下,健宁班组建设取得了显著成效。各部门、调度站、中心不断健全工作机制、改善职工工作休息环境,增强班组创新活力,典型引领成效明显,建功建家整体推进。锻炼了一支不畏艰难、能打硬仗的职工队伍,有力保障了公司的正常运营及可持续发展。工会主席曾静号召各班组,要学以致用,吸取他人的先进经验,结合公司实际,有效地运用到工作当中,把班组建设工作抓得更实、更好。 

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